Job Description
Full details about the role and requirements
Yukerja Summary
The Sales Executive Ritel ( Field & B2B/B2C ) role at BERMAN is curated from Glints (category Retail & E-commerce). Note the work location (Ngamprah) before applying. Yukerja.com is not the employer — applications are handled on the official source site.
Kami mencari individu yang proaktif, berorientasi pada target, dan memiliki kemampuan komunikasi serta negosiasi yang unggul untuk bergabung sebagai Sales Executive. Pada posisi ini, Anda akan menjadi ujung tombak perusahaan dalam mencari pelanggan baru (secara online maupun offline), membangun hubungan jangka panjang dengan klien, serta mendongkrak pencapaian omzet toko melalui penawaran yang menarik.
Tanggung Jawab Utama
Pengembangan Prospek & Penjualan:
- Secara aktif mencari pelanggan baru dan memelihara hubungan bisnis yang harmonis dengan pelanggan yang ada.
- Mempromosikan produk secara aktif dan memberikan penawaran menarik sesuai batas kewenangan diskon yang ditentukan.
- Menyusun strategi penjualan, proposal penawaran, hingga draft kontrak penjualan untuk klien.
- Mencapai dan melampaui target omset penjualan yang ditetapkan oleh perusahaan.
Aktivitas Lapangan & Follow-Up:
- Melakukan survey pasar dan calon pelanggan (baik online maupun offline)
- Melakukan kunjungan (visiting) dan follow-up rutin kepada calon pelanggan maupun pelanggan lama.
Pelaporan & Administrasi Penjualan:
- Membuat laporan harian terkait target survey, visiting, follow-up, dan realisasi omset yang diperoleh.
- Menyusun laporan mingguan mengenai prospek pelanggan serta laporan bulanan terkait pencapaian target kepada Kepala Toko.
Persyaratan / Kualifikasi
Pendidikan: Minimal SMA/SMK Sederajat (D3/S1 semua jurusan menjadi nilai tambah).
Pengalaman: Minimal 1–2 tahun pengalaman sebagai Sales Executive, Sales Field, Canvasser, atau posisi penjualan sejenis.
Fasilitas Kerja: Memiliki kendaraan pribadi dan SIM aktif (SIM C/A) untuk mobilitas survey dan kunjungan lapangan.
Keterampilan Utama:
- Memiliki jiwa salesmanship, canvassing, negosiasi, dan handling objection yang kuat.
- Terbiasa dengan penyusunan proposal penawaran dan administrasi kontrak penjualan dasar.
- Terbiasa bekerja dengan target omzet harian/bulanan.
Karakter: Gigih, komunikatif, disiplin dalam pelaporan harian, jujur, dan mampu bekerja secara mandiri di lapangan.